摘要：新安晚报 安徽网 大皖新闻讯 为积极贯彻落实就业促进行动，全面完成“三公里”充分就业圈工作任务，自今年7月29日起，六安市金安区人社局组织实施“鸿雁回归”就业创业服务暨“三公里”就业圈实地摸排活动。新安晚报、安徽网、大皖新闻记者8月21日了...
新安晚报 安徽网 大皖新闻讯 为积极贯彻落实就业促进行动，全面完成“三公里”充分就业圈工作任务，自今年7月29日起，六安市金安区人社局组织实施“鸿雁回归”就业创业服务暨“三公里”就业圈实地摸排活动。新安晚报、安徽网、大皖新闻记者8月21日了解到，本次依次摸排金安区城区5个街道和社区企业用工情况，目前收效明显。
坚持人才振兴服务，充分发挥人力资源市场优势
首先，金安区人社局联合街道社区，利用“鸿雁回归”就业创业平台，设计开发集人力资源信息采集、企业岗位需求信息发布、“双招双引”政策宣传、招人求职业务办理于一体的综合服务平台，着力推动“人才回乡、项目回迁、资金回流、智力回哺”，形成“引回人才、振兴产业、双招双引”的良好景象。
“三公里”就业圈调查员实地考察指导线上求职。
精确就业创业需求，提升服务精准度和时效性
其次，金安区人社局积极引导鼓励返乡创业人员利用地方优质资源，精准对接市场需求，科学规划创业项目，提升创业成功率与项目影响力。针对失业再就业人员、就业困难人员等重点困难群体，着力加强就业帮扶，强化党建引领，夯实平台支撑，优化服务环境。
望城街道“三公里”就业圈话务组专班人员全面核实辖区内人口信息并给予岗位匹配。
据悉，金安区此次依次摸排城区5个街道和社区企业用工情况，后期持续跟踪。
截至目前，共摸排3000余家经营实体，开发就业岗位1000多个。
杨焓 新安晚报 安徽网 大皖新闻记者 窦祖军
编辑 张大为
